Svar
på ”Sparar 11 miljoner på nedlagt äldreboende.”
Förr jobbade enhetscheferna som undersköterskor på fasta pass varje vecka. Och trivdes bra med det! De skulle de kunna göra nu också.
Det finns 57 enhetschefer i Varbergs Omsorg. Om de hade jobbat halvtid i vården hade 28,5 nya underskötersketjänster skapats. Om varje chef kostar c:a en miljon om året (lön, sociala avgifter, kontor- och materialkostnad osv) då hade det sparats in 28,5 miljoner, vilket är c:a halva Socialnämndens underskott. Och personalbristen hade minskat!
Om hela administrationen hade formats i denna riktning, ja då hade vi vare sig haft personalbrist eller budgetunderskott. Och då hade problembilder med stress och underbemanning kommit i fokus, istället för att lägga 50 miljoner på konsulter, 80 miljoner på IT/AW-projekt och 110 miljoner på licenser.
Då hade det inte heller behövts byggas på en våning till på stadshus C, med den enorma kostnad detta innebär.
Det är kärnverksamheten som är verksamheten. Administrationen är bara administration till denna kärnverksamhet.
Därför ska inte kärnverksamheten röras överhuvudtaget. Gamla människor ska det inte flyttas på. Människor med demens ska det definitivt inte flyttas på.
24:7 har lagt en motion om att riva upp beslutet att stänga Fogdevägens äldreboende. Vi hoppas vi får majoritet för detta i kommunfullmäktige.
Detta är att tänka utanför den så kallade boxen och vara kreativa. Eller är det bara 24:7 som jobbar för att Varbergs Kommun ska vara en kreativ kommun, med ökad trygghet, mer resurser till sociala reformer och mer demokrati.
Elisabeth Hellström (24:7)
Jimmy Haglund (24:7)
Pia Dahlgren (24:7)
Birgitta Andersson (24:7)
Heidi Levin (24:7)
Niklas Holm (24:7)
Renee Sveningsson (24:7)
Sven-Erik Bergqvist (24:7)
Ingemar Ericsson (24:7)
LÄS MER:Sparar 11 miljoner